全球性的金融危机寒潮未退，莘莘学子就业形势日益严峻。全国高校毕业生数量持续增加，供需矛盾突出，学校就业工作仍然非常艰巨。面对当前严峻的就业形势，我院领导班子意识到就业工作要抓得早，未雨绸缪，要在抓好与紫金矿业集团预就业工作的基础上，积极拓展其他预就业渠道，为今后的就业工作奠定良好的基础。

经过多次的沟通联系并实地走访，2010年1月17日，龙岩天山矿业有限公司负责人三人一行来到学院，经过紧张的面试考核，确定了6位预就业签约学生。18日上午，这6名同学与天山矿业有限公司在紫金矿业学院206会议室正式签约，实现了学院预就业工作新的突破。至此，我院07级预就业人数达到了30人，签约率达40.5%。这充分体现了“紫金模式”的办学特色及优势所在，相信在学院领导班子的正确领导下，立足当前，着眼未来，我院的预就业工作定能更上新台阶。